gdzie nas spotkać?
Kancelaria Wardyński i Wspólnicy zaprasza już na VIII spotkanie z cyklu: „Związki z pracodawcą, czyli co pracodawca musi, a co może, gdy funkcjonują u niego związki zawodowe: Tworzenie nowej organizacji związkowej – jakie kroki musi podjąć organizacja związkowa wobec pracodawcy?
Tym razem opowiemy m.in. o tworzeniu nowej organizacji związkowej – jakie kroki musi podjąć organizacja związkowa wobec pracodawcy? Spotkanie poprowadzi wspólnik Marcin Wujczyk współodpowiedzialny za praktykę prawa pracy i Przemysław Zając z praktyki prawa pracy.
Szczegóły wydarzenia:
Data: 22 października 2025 r., godz. 11.00–11.45 (online)
Warunki uczestnictwa: udział w spotkaniu jest bezpłatny
Kancelaria Wardyński i Wspólnicy zaprasza już na VIII spotkanie z cyklu: „Związki z pracodawcą, czyli co pracodawca musi, a co może, gdy funkcjonują u niego związki zawodowe.
Tym razem opowiemy m.in. Kiedy pracodawca może odpowiadać za naruszenie ustawy o związkach zawodowych. Stndardowo oprócz Marcin Wujczyk i Przemysław Zając z praktyki prawa pracy dołączy do nas Artur Pietryka.
Szczegóły wydarzenia:
Data: 24 września 2025 r., godz. 11.00–11.45 (online)
Warunki uczestnictwa: udział w spotkaniu jest bezpłatny
W dniach 17-18 września b.r. odbędzie się XI edycja Polskiego kongresu prawa pracy. Jest to ogólnopolskie spotkanie praktyków prawa pracy, HR, kadr i płac.
Pierwszego dnia konferencji podczas Panelu 1 mec. Joanna Dudek z praktyki prawa pracy będzie miała swoje wystąpienie nt.: „Mobbing z perspektywy projektowanych zmian”.
Agenda oraz rejestracja na wydarzenie >>>>>
Organizatorem wydarzenia jest Must Read Media
Kancelaria Wardyński i Wspólnicy zorganizowała VII spotkanie z cyklu: „Związki z pracodawcą, czyli co pracodawca musi, a co może, gdy funkcjonują u niego związki zawodowe. Czy związki zawodowe mają pełną swobodę w decydowaniu o wyborze społecznej inspekcji pracy?”.
Tym razem opowiemy m.in.:
- Czym jest społeczna inspekcja pracy?
- Jakie uprawnienia mają społeczni inspektorzy pracy?
- Jak przebiegają wybory do społecznej inspekcji pracy i kto je organizuje oraz przeprowadza?
Szczegóły wydarzenia:
Data: 13 sierpnia 2025 r., godz. 11.00–11.45 (online)
Warunki uczestnictwa: udział w spotkaniu jest bezpłatny
7 sierpnia 2025 o godz. 11:00 zapraszamy do udziału w webinarium z udziałem prof. UJ dr hab. Marcinem Wujczykiem współodpowiedzialnym za praktykę prawa pracy.
24 grudnia 2025 r. wejdzie w życie nowelizacja Kodeksu pracy dotycząca transparentności wynagrodzeń. To jednak dopiero pierwszy krok, ponieważ pół roku później upłynie termin implementacji europejskiej dyrektywy 2023/970.
Dla wielu firm oznacza to ogromne wyzwanie i nowe obowiązki, takie jak:
-
obowiązek ujawniania informacji o wynagrodzeniu przed rozmową rekrutacyjną,
-
informowanie pracowników o poziomie wynagrodzeń w organizacji,
-
przeciwdziałanie dyskryminacji płacowej i raportowanie luki płacowej,
-
zmiany w nazewnictwie stanowisk.
Termin: 7 sierpnia 2025 r., godz. 11:00,
Forma: online, bezpłatnie,
Rejestracja: https://wynagrodzenia.aplikuj.pl/?utm_source=partner&utm_medium=wardynski&utm_campaign=wardynski
Organizatorem spotkania jest portal Aplikuj.pl.
Kancelaria jest partnerem wydarzenia.
Kancelaria Wardyński i Wspólnicy zorganizowała VI spotkanie z cyklu: „Związki z pracodawcą, czyli co pracodawca musi, a co może, gdy funkcjonują u niego związki zawodowe. Zwolnienia doraźne na działalność związkową – czy każdy związkowiec ma do niego prawo?”.
Tym razem opowiedzieliśmu m.in.:
- Komu przysługuje uprawnienie do korzystania z etatu związkowego lub zwolnienia doraźnego?
- Czy pracodawca musi bezwzględnie przychylić się do wniosku organizacji związkowej o udzielenie zwolnienia doraźnego?
- Jakie obowiązki muszą spełnić organizacje związkowe składające wniosek o zwolnienie swoich działaczy od pracy?
Szczegóły wydarzenia:
Data: 23 lipca 2025 r., godz. 11.00–11.45 (online)
Warunki uczestnictwa: udział w spotkaniu jest bezpłatny